Требования к работникам аптек

Младший фармацевтический персонал

К младшему персоналу, как правило, предъявляются минимальные требования, поэтому на этих должностях обычно можно встретить студентов старших курсов фармацевтических учебных заведений или людей, которые не имеют опыта работы в фармацевтической отрасли.

Человек без фармацевтического образования может работать фасовщиком, санитаркой, уборщиком или продавцом-консультантом по продукции, которая не относится к лекарственным средствам.

Весь младший персонал должен иметь медицинскую книжку и регулярно проходить медицинский осмотр.

Провизоры и фармацевты

Требования к работникам первого стола определяет Постановление Правительства РФ от 31.03.2022 № 547 «Об утверждении Положения о лицензировании фармацевтической деятельности».

Лицензионные требования к аптеке регламентируют работу с лекарственными препаратами и товарами медицинского назначения — она осуществляется только сотрудниками со средним или высшим фармацевтическим образованием, имеющие сертификат специалиста и проходящие регулярную аттестацию.

Квалификацию «фармацевт» получают выпускники фармацевтических СУЗов, например колледжей. Они могут работать в должности фармацевта, младшего или старшего фармацевта.

Квалификацию «провизор» получают выпускники фармацевтических ВУЗов, например университетов или институтов. Они могут работать в должности провизора, провизора-стажера, провизора-технолога, старшего провизора.

Все фармацевты и провизоры должны иметь медицинскую книжку и регулярно проходить медицинский осмотр.

Руководители аптек

Постановление Правительства РФ от 31.03.2022 № 547 не выделяет отдельных требований в отношении руководителя аптеки, ограничиваясь общим ограничением — наличием среднего или высшего фармацевтического образования.

Однако к ним применяется другой документ — профессиональный стандарт «Специалист в области управления фармацевтической деятельностью», который был утверждён Приказом Минтруда РФ № 428н от 22 мая 2017 года. В частности, для руководства аптекой необходимо иметь практический опыт работы:

• при наличии высшего образования — от 2 лет;
• при наличии среднего образования — от 5 лет.

При этом для работы на руководящей должности необходимо пройти интернатуру, ординатуру или профессиональную переподготовку в направлении «Управление и экономика фармации».

Обязательно регулярное прохождение аттестации и медицинских осмотров.

Источники:
Приказ Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 23 июля 2010 г. № 541н «Об утверждении Единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих, раздел «Квалификационные характеристики должностей работников в сфере здравоохранения»
Профстандарт: 02.006 — Провизор