Статьи - Это интересно

Руководитель влияет на всё: от ассортимента до атмосферы

Комплексная оценка даёт полную картину

Уважение и прозрачность — залог доверия к процессу

Лучше сочетать методы, чем опираться на один

Фармацевты и провизоры работают с деньгами не только на кассе, но и в жизни

Накопления — это не «когда-нибудь», а часть плана

Обучение и развитие требуют вложений

Ошибки с деньгами совершают все — знания помогают не повторять их

Наставничество — это больше, чем обучение

Эффективное наставничество начинается с чётких целей

Наставник должен обладать не только знаниями, но и soft-skills

Наставничество полезно обеим сторонам

Каждый человек может стать жертвой

Телефонное мошенничество — одна из самых распространённых схем

Социальная инженерия является ключевым инструментом мошенников

Налоговый вычет позволяет вернуть часть уплаченного налога (НДФЛ) за счёт определённых расходов

Социальный налоговый вычет актуален для фармацевтов, регулярно повышающих квалификацию

Налоговый вычет можно получить за три предыдущих года

Синдром затрагивает до 70% профессионалов, независимо от их опыта и уровня знаний

Основные признаки синдрома включают обесценивание достижений, страх разоблачения и перфекционизм

Корни синдрома часто уходят в детство, особенности воспитания и профессиональные требования

Признание своих достижений — первый шаг к преодолению синдрома

Александр Гинзберг стал инициатором реформы фармацевтического образования в России

Гинзберг предложил уникальную многоуровневую систему обучения

Вклад в развитие фармацевтической промышленности

Социальная миссия и вдохновение для будущих поколений

Галеновые препараты: начало систематического подхода

Появление стандартных прописей

Эволюция лекарственных форм в XVI–XVIII веках

Индустриализация фармацевтики в XIX веке

Эволюция GMP началась с профилактического подхода

Появление первых правил GMP в США

Роль ВОЗ в распространении стандартов GMP

Отношение СССР к стандартам GMP

GMP как инвестиция в качество и конкурентоспособность

Подделка лекарств существовала ещё с древних времён

Экономические стимулы для фальсификации

Основные типы фальсифицированных препаратов

Современные методы борьбы с фальсификацией

Античные монеты и символы здоровья

Токены как инструмент фармацевтического бизнеса

Фармацевты как носители культуры и символики

Наследие фармацевтического искусства

Элегантная упаковка с праздничным акцентом

Персонализация подарков

Организация праздничной атмосферы

Фармацевт незаменим в современном мире

Фармацевт — это больше, чем просто работа

Эволюция профессии и её престиж

Прогресс и новые возможности

Развитие мягких навыков («soft skills») — залог успешной карьеры

Роль мотивационных книг в саморазвитии фармацевтов

Важность чтения для расширения кругозора и вдохновения

Ранний контроль качества при Иване Грозном

Развитие аптечной системы при Петре I

Указ 1701 года и борьба с некачественными лекарствами

Государственная аптечная монополия

Работа фармацевтов и провизоров требует высокой точности, ответственности и внимания к деталям

Эффективная самоорганизация играет важную роль в поддержании эмоционального благополучия

Развитие навыков самоорганизации помогает в достижении новых высот в карьере

Развитие самоорганизации начинается с умения правильно ставить цели

Первые ботанические сады возникли ещё в древности

Римские ботанические сады и культурный обмен

Средневековые монастырские сады как аптекарские огороды

Развитие ботанических садов в эпоху Ренессанса

Обучение включает различные методы, которые можно классифицировать по степени активности и форме проведения

Интерактивные методы обучения используют современные технологии, позволяя сотрудникам учиться в удобное для них время

Директивные и личностные методы для структурированного обучения

Обучение сотрудников помогает аптекам оставаться конкурентоспособными и адаптироваться к изменениям